奥一网 昨日上午9时起，因不满待遇，深圳市第一人民医院留医部16号楼前聚集了五六十位清洁工，他们所属的麦康公司承包了整个医院的卫生工作。由于停工者只占全部清洁工的1/3，医院正常秩序未受影响。麦康公司方面承认之前未购买社保，将与员工进一步商谈补偿细节。

记者昨日上午10时赶到现场看到，约五六十位清洁工正挤在16号楼外议论纷纷，他们身后的大楼底层正是麦康公司办公室所在地。“如果不是今年颁布了新《劳动合同法》，我们还一直都没意识到自己的权利受到损害了”，黄先生告诉记者，“我们这些员工基本都在这儿干了十来年了，现在学了法才知道，之前公司一直没跟我们签订过劳动合同，而且几年没给我们买社会保险，加班费也没有达到相应标准！”

据医院方面负责协调双方矛盾的工作人员介绍，“近年来一直是由华富公司和麦康公司共同承包我们医院卫生工作的，截至去年底，华富公司共派驻了129位清洁工、麦康派驻了115位。现在华富公司因故退出了，其下属的129位清洁工里122位转到了麦康，由于公司没有给他们买社会保险，就给了他们每年300元补偿，这是引起停工的导火索。”

麦康公司负责人陈先生承认，公司前些年因为经营方面的困难，确实一直没有给员工们买社会保险，但现在新《劳动合同法》出台后，他们一方面已买了劳动文本下发，希望与员工们签订合同，为他们购买所有4类社会保险。

清洁工们则对这样的补偿并不满意：“我们之前拿到的加班费根本没达到法律条文里写的标准，加上夜班一周要干64个小时。另外，前些年华富公司是和员工签了合同的，他们每年还有200元年终奖，我们现在什么都没有”，一位女工告诉记者。

对此，麦康负责人张小姐不敢苟同：“我们之前都是按当时的最低工资标准发了加班费，他们说的标准是今年的，不能按现在的标准去要求增加以前的加班费。前两天员工把我们告到了上边，罗湖区劳动分局下来调走了我们之前的数据，孰是孰非后天就可以知道。”

医院方面表示，清洁工作是承包给麦康的，医院并没有少出钱，发生这样的事他们也很无奈，希望经过协调双方能尽快达成一致。截至发稿时止，院长出面给他们开了会，双方已初步达成一致。

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辞我没商量收我律师信

本报讯（记者杨涛陈以怀）不履行正式的辞工手续，直接通知员工不必再来上班。一年以来，位于宝安龙华的“纯美宫殿”美颜会所，通过这种方式辞退多名员工，同时又不按照劳动法规给予员工相应经济补偿，并扣留员工们入职时交纳的1000元押金，多次追讨无果的情况下，四位被辞女工决定联合诉诸法律程序。

曾是纯美宫殿美颜会所美容师技术部组长的占小姐告诉记者，她在该会所工作近两年，做到了组长，但去年10月16日那天，她和另一名组长陈小姐突然被收走工牌、工衣，休息室里贴出通告让她们停职。等了几天后会所也没给她们通知。第二天，美容师毛小姐也遭遇同样命运。

多次向公司追讨押金和补偿无果，她们求助于龙华街道办劳动站。可会所一位经理一到劳动站就变了态度，“他见面就说，你们怎么不来上班呢？”而劳动站也规劝她们回去继续上班。同时，几天误工的工资要按标准补上。可回去之后才发现，公司只同意给她们600多元钱的基本工资，她们无奈下只有选择离开。

而这一年中，这样被无故解职的员工不少。“也有的人自己直接走了，没有要押金。”去年12月31日，配料师张小姐被前台小姐直接通知不用来上班了。跟前面三人情况一样，当月工资、千元押金、经济补偿，什么都没有。

四姐妹最终决定一起通过法律途径讨说法，1月5日已经委托律师给对方发了律师函。