鹏城天气持续“高烧”！在高温下，工地工人是否有相关保护措施呢？劳动部门又有什么相关法律对高温作业人员进行保护？对此，记者昨日进行了相关采访。

工地工人“没发过高温补贴”

“气温高时，我们会暂停施工。”昨日下午３时，艳阳高照。在上步中路的市老干部活动中心工地上，大部分人员都在工棚里纳凉，但仍有少量工人在搬运石块。杂务工张师傅告诉记者，工地开工时间从早上７时到中午１１时３０分，下午则从１时３０分到晚上的６时，而如果气温太高，负责开挖土机的司机会延迟开工，“改到太阳没这么猛烈的时候再进行。”

“没听过有什么保护措施，天气热，自己注意些呗。”张师傅告诉记者，气温高时，工地会有矿泉水等饮料发，但没有额外的高温补贴。

劳动部门“温度达４０℃要停工”

根据２００５年７月深圳公布的《高温天气劳动保护暂行办法》规定，高温室外作业者要予以特别补贴，每年７月－９月用人单位要向露天作业的员工发放每人每月不低于１５０元的高温保健费。

《办法》明确规定，日最高气温在３５℃以上的天气为高温天气。日最高气温达到４０℃时，当日应停止工作；而按照《深圳市员工工资支付条例》的规定，高温环境条件下的补助不能算在工资里。劳动部门表示，员工在高温天气中工作领取的补助收入不得列入最低工资，因此工地不发高温补贴，是一种违法行为。