南方都市报上月曾报道宝安区西乡街道海城社区１１名清洁工自发组织工会维权的事件，记者昨日获悉，他们组建工会的申请已获批准。昨日，牵头组织工会的清洁工陈恩洪欲向深圳市市长及环卫部门领导致信，希望政府能重视环卫工人待遇问题。

４９岁的清洁工陈恩洪属于利群公司属下员工，他给本报发来感谢信，称报道见报后公司领导很支持他们建工会，并已免去他们４月份要交的人身保险费。陈恩洪被１１名工友选为清洁班班长。组工会的材料已经交给石岩街道工会，填了申请表，深圳市总工会正在给他们办理工会会员证。

陈恩洪还写了一封致深圳市长及环卫部门领导的信，信中称“领导对清洁员工不够重视，劳动待遇、工资都很低，在深圳保洁员工资是７００－８００元，比内地工资还低……要想保证深圳的卫生更好，城市更美，必须提高环卫工人的劳动待遇……”，并建议清洁工上岗前也应接受培训等。陈恩洪希望能通过媒体把自己的呼声传达给市长。

利群公司庄经理称很支持工人建工会，但他们作为一个私营环卫企业，要组建工会也面临许多困难。譬如员工很不稳定，常常是干几天就换人；承包的清洁工程每年都要重新投标，今年在这里做明年不知能不能继续。庄经理称由于工资待遇及工作性质，工人很难招，来做清洁工的都是５０多岁没什么文化的。

深圳市环卫处相关工作人员反映，环卫工人工资体系由劳动保障部门制定，一直以来深圳清洁行业工人待遇较低，政府也在想办法提高工人工资。但此行业竞争比较激烈，在市场经济条件下，政府只能制定最低工资指导价，如果企业没有违反，也不能追究。深圳市清洁协会称可以争取提高清扫保洁工程的外包单价，公司拿到的钱多了，给工人的福利待遇也可能提高，目前要大幅度提高工人工资待遇还是不现实。